新卒採用
技術職 / 施工管理
現場での建築を指揮する施工管理
- 建築の実務を担当するスタッフさん達をまとめる
- 建築物のコスト、期日、品質を担保する
店舗・施設・事業所等の建築工事における現場監督、
工程管理、原価管理、協力会社との調整
現場での建築を指揮する施工管理。協力会社のスタッフさんたちをまとめるのはもちろんのこと、
設計図をもとに工程ごとの施工図を作成し、必要となる部材の購入も担当します。
毎回異なるテーマに向き合い、
常に最善の結果を追求していく、バラエティに富んだ業務内容が魅力です。
技術力はもちろん、あらゆる方面に人脈を築き活用する「人材力」も重要です。
施工管理業務の主な流れ
施工管理の先輩からのメッセージ
建築関係の専門学校を卒業し、2022年4月に新卒社員として入社しました。
カドス・コーポレーション初の女性施工管理者を目指し、現場で経験を積んでいます。
私には幼い頃から「ものづくり」に携わりたいという想いがありました。
カドス・コーポレーションであれば店舗建築を通じてその夢を実現できると考え、入社を決めました。
入社後、1ヵ月の基礎研修を受け、その後は実際に現場に出て先輩社員に指導してもらいながら仕事を覚えています。これから様々な経験を重ね、できることを増やし、自信をつけていくことが今の目標です。
建物ができていく過程を間近で見られることがこの仕事の面白さだと感じています。
施工管理新卒採用募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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契約期間 | 期間の定めなし |
職種 | 技術職(施工管理) |
主な仕事内容 | 店舗・施設・事業所等の建築工事における現場監督、工程管理、原価管理、協力会社との調整など |
募集対象 | 理系大学院生・理系学部生・文系大学院生・文系学部生・短大生・高専生・専門学校生 |
募集学部・学科 | 建築系学部・学科 |
就業場所 |
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就業時間 | 8:00~18:00(休憩120分) |
休日 | 土日祝・夏季休暇・年末年始休暇 年間休日126日(有給休暇計画的付与5日含む) |
時間外労働 | あり(月平均15時間) |
初任給(月給) | 大卒基本給 205,000円 職務手当 31,380円 合計236,380円 専門・高専卒基本給 195,000円 職務手当 29,860円 合計224,860円 ※修業年数が2年制以上 職務手当として時間外労働の有無にかかわらず20時間分を固定残業代として支給し、 20時間を超える時間外労働分は法定通り追加で支給 |
各種手当 |
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賞与 | 年2回(7月、12月)計 基本給の7ヶ月分 (昨年度実績) |
昇給 | 年1回(8月) 人事評価制度による昇給あり |
各種制度 | 退職金制度(勤続4年以上)、借り上げ社宅制度、確定拠出年金、資格取得祝い金、 慶弔見舞金、マイカー通勤可、マイカー借り上げ制度、定年後の再雇用制度、従業員持株会 |
加入保険等 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償、退職金共済 |
選考方法 | 書類選考 ↓ 一次面接(WEB) ↓ 筆記試験(一般常識・作文・適性検査)・最終面接 |
応募方法 | エントリーフォームより応募後、履歴書・卒業(見込)証明書・成績証明書を郵送してください。 |
履歴書送付先 お問い合わせ先 (募集者の氏名) |
〒754-0021 山口県山口市小郡黄金町7-17 株式会社カドス・コーポレーション 管理部総務グループ 小西 宛 TEL:083-974-5007 |